《创新之力——将创意变为现实》文摘一

 

创新是一项需要"动手做"的活动，全身心投入、不断尝试胜于无休止的思考和讨论。

 

在创新的背后你会看到沮丧、不安和雄心勃勃的人。正是这种人类的能量驱动着创新，激起人们灵感的火花。

 

成功的创新者都是吧目光放在结果上的。

 

"前一秒船长，后一秒海盗。"

 

野心十足：不断突破界限

 

创新始于一个远大的目标。创新工作者善于立远志，他们知道宏大的目标，既超越极限的目标，能够创造更好地成绩。

 

他们知道自己的团队、品牌或者是机构需要朝着一个真正鼓舞人心的目标前进。没有这样的目标则很难做出巨大的改进，智能徐徐改善、小打小闹。

 

创新引领者面临的总体挑战是如何让目标阐述符合以下要求：

• 用直率的日常语言表达：
• 可以衡量或者有"基准"可以参考；
• 吸引人类本能，诸如取得胜利、粉碎敌人，让世界变得更好，以及暴富等。

 

虚心：知道何时闭嘴并开始聆听

 

创新者应当在自信和自我怀疑中找到健康的平衡。

 

自信：足够自信来做自己的后盾。

 

创新是一种对抗性运动，你需要拥有犀牛般坚硬的外壳，才能经受住大公司推行创意要面临的各种打击。那些特别容易受到别人想法左右的人不适合干这份工作。

 

创新者的力量源自相信世界可以变得更好，相信他们可以促成改变的发生。

 

"相信自己，你一生都在和人交谈，而每个人都有不同的观点。人很容易会因为别人的想法而分心。你必须知道你要到哪里去。遥望地平线，那里就是你的目的地。总有人会高速你说你错了，但是有时候你要相信自己。"

 

善于协作：拥抱多样的外部环境

 

灵活：在拓展和简约两种思维之间灵活切换

 

坚持到底：矢志不移，坚持走到终点

 

创新是一个实践性很强的课题，有创造力的火花迸发的时候，但是更多的是无数个漫长黑夜的煞费苦心只为找到解决问题的办法。这要求人们能够坚持到底，围绕唯一的目标不懈努力。

 

创新的驱动力是新的洞见，即对人们行为背后深层原因的深入理解。

 

洞见是通过碰撞而产生的激发性的观察。

 

追求创意的激发总是让人不舒服的，拿出勇气，走出办公室，走向市场的边缘。

 

没有足够准备你就无法开启创意激发的追求之旅。机会的确青睐"有准备的头脑"，诚哉斯言。